Zoals ik bij de competentie vakbekwaam handelen aangaf, vind ik dat ik gestructureerd en ook planmatig kan werken. Ik voer mijn gesprekken vrijwel altijd volgens een bepaald stappenplan en over het algemeen wordt dit als zeer positief ervaren door mijn gesprekspartner. Echter draait het bij het begeleiden van cliënten niet enkel om gespreksvoering.

Er zijn een aantal punten op het gebied van het begeleiden waarin ik nog stappen moet zetten. Zo moet ik bijvoorbeeld vaak zelf, maar ook in gesprek met de cliënt evalueren op de genomen stappen. Er wordt vrijwel altijd een plan van aanpak opgesteld, maar wat je vaak ziet is dat er tijdens een begeleidingstraject zaken tussen komen waarmee geen rekening gehouden is. Toch is het wel belangrijk om regelmatig erop toe te zien dat je nog steeds op de goede weg bent. 

Wat tevens belangrijk is, maar wat ik nog te weinig doe is de expertise van anderen te betrekken in de begeleiding. Regelmatig worden er caseloadgesprekken gevoerd en ook in mijn vorige stage werden regelmatig casussen doorgesproken. Overleggen met collega's over te nemen stappen en casussen door te spreken moet toch nog meer gebeuren. Samenwerkingen heb je echter intern, maar ook extern. Zo zou bijvoorbeeld ook contact kunnen zoeken met een of meerdere fysiotherapeuten, wanneer ik te maken heb met een fysiotherapeut waarbij wordt getwijfeld over de haalbaarheid van zijn wensberoep. Begeleiding zou meer succesvol kunnen zijn wanneer ik specialisten, familieleden et cetera erbij betrek.

Het derde verbeterpunt met betrekking tot begeleiding is het aannemen van verschillende rollen. Het kunnen schakelen tussen de rollen van coach, adviseur en expert gaat me redelijk goed af. Ook hierin kan ik me nog genoeg verbeteren, maar hierover ben ik tevreden. Waaraan ik echter moet werken is met name op het gebied van omgaan met weerstand en omgaan met de cliënt in het algemeen. Wanneer moet ik meebewegen of juist tegen? Wanneer moet ik aardig zijn en wanneer helpt het juist meer om boos of teleurgesteld te zijn? Hierin ben ik soms nog zoekende. 

Veel van deze ontwikkelpunten kunnen opgedaan worden door middel van oefening en bijvoorbeeld intervisie en reflectie. Ik ben er dan ook niet bang voor dat ik me hierin niet zal verbeteren.